河南推行建筑勞務(wù)用工實(shí)名制防欠薪
發(fā)布時(shí)間：
2022-06-30 15:05
記者從河南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳獲悉，為進(jìn)一步規(guī)范建筑勞務(wù)用工管理，切實(shí)做好農(nóng)民工工資支付工作，保障農(nóng)民工合法權(quán)益，河南省從2018年4月1日起在全省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程建設(shè)領(lǐng)域全面推行建筑勞務(wù)用工實(shí)名制管理。
按照規(guī)定，新開(kāi)工的建筑規(guī)模3萬(wàn)平方米以上或投資規(guī)模5000萬(wàn)元以上的項(xiàng)目必須加裝考勤設(shè)備、建立電子臺(tái)賬并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。施工總承包企業(yè)應(yīng)在工程項(xiàng)目設(shè)立勞資專(zhuān)管員，負(fù)責(zé)勞務(wù)實(shí)名制管理工作。
河南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，按照要求，各類(lèi)建筑勞務(wù)實(shí)名制的紙質(zhì)檔案或電子檔案管理臺(tái)賬保存至工程竣工且工資全部結(jié)清后2年。所采集記錄的各項(xiàng)信息應(yīng)用于施工勞務(wù)人員權(quán)益保障和建筑市場(chǎng)監(jiān)管，作為處理施工企業(yè)與建筑勞務(wù)人員的勞資糾紛、審核施工企業(yè)差異化繳存工資保障金的依據(jù)。
此外，承諾嚴(yán)格按照要求落實(shí)建筑勞務(wù)用工實(shí)名制信息化管理、農(nóng)民工工資支付專(zhuān)用賬戶、銀行代發(fā)工資三項(xiàng)制度的工程項(xiàng)目，可減半繳納農(nóng)民工工資保障金。若發(fā)現(xiàn)違反承諾，要按照上浮50%的比例補(bǔ)繳農(nóng)民工工資保障金并將違反承諾的建設(shè)單位、施工企業(yè)記入黑名單。被記入黑名單的建設(shè)單位、施工總承包企業(yè)在發(fā)布期內(nèi)所有新開(kāi)工項(xiàng)目需加倍繳納農(nóng)民工工資保障金。
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